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穩中求進,創新轉型,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展

穩中求進,創新轉型,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展

  • 分類:公司新聞
  • 作者:
  • 來源:
  • 發布時間:2022-02-12
  • 訪問量:0

【概要描述】—公司隆重舉行2021年度總結表彰及2022年度工作部署大會

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?? 金牛報喜辭舊歲,瑞虎納福迎春來。極不平凡2021年,在公司董事會和總經理室的堅強領導下,經過全體工泰人的共同努力,企業經受住了疫情的嚴重沖擊和房地產市場巨變的考驗,戰勝了重重困難,取得了十四五開局的良好業績。為了總結成績,表彰先進,堅定信心,凝心聚力,推動企業2022年高質量發展再上新臺階,公司假座錦鵬大酒店,隆重舉行2021年度總結表彰暨2022年工作部署動員大會。



?? 董事長、總經理盧宏銀、副總經理何存旺、何永祥出席會議;各分公司經理、項目部經理,公司全體管理人員、后方全體員工約280余人參加會議。

?? 會議在莊嚴激昂的國歌聲中開始。董事長、總經理盧總首先發表了題為《堅持穩中求進,突出創新轉型,強化精細管理,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展》的主旨報告。 盧總全面總結回顧了過去一年的工作,部署了今年的工作思路、目標任務和工作舉措。



?? 盧總的報告深刻務實、富有新意,從國家宏觀政策的大視角和企業經營的微觀層面,從新時代建筑業發展的理論高度到每一個具體的工程項目逐一進行了令人信服的闡述和分析,報告的前瞻性、指導性和可操作性都非常強,為做好今年各項工作提供了指導方針和工作遵循。



?? 接著,公司副總經理何存旺宣讀了表彰決定。大會對2021年度取得顯著成績的先進集體和個人進行了表彰和獎勵。韓良仁經理獲得特別貢獻獎;海安韓良仁分公司獲評先進分公司;天津分公司香岸華庭住宅小區項目部、浙江分公司義烏項目部獲評先進項目部;浙江分公司臨時黨支部獲評先進黨支部;天津分公司南通項目部獲評安全生產先進項目部,銀川分公司如院項目部獲評質量管理先進項目部;天津分公司、浙江分公司獲評經營開拓先進集體。殷鳳余QC小組的工法和QC成果受到了表彰。

?? 大會還對受到表彰的70余名先進個人進行了表彰和獎勵。





?? 最后,公司副總經理、財務總監何永祥做了切實加強財務管理,努力防范財務風險的表態發言。





?? 分公司經理湯富強、丁加華、韓波、韓良仁、張益桃、任龍友先后做了令人鼓舞、催人奮進的發言,他們的表態發言,內容務實,措施有力,充分展示了他們在新的一年里力爭再創新業績?、再造新輝煌的良好精神風貌和堅強決心,給全體與會人員以極大的鼓舞和激勵。

穩中求進,創新轉型,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展

【概要描述】—公司隆重舉行2021年度總結表彰及2022年度工作部署大會

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?? 金牛報喜辭舊歲,瑞虎納福迎春來。極不平凡2021年,在公司董事會和總經理室的堅強領導下,經過全體工泰人的共同努力,企業經受住了疫情的嚴重沖擊和房地產市場巨變的考驗,戰勝了重重困難,取得了十四五開局的良好業績。為了總結成績,表彰先進,堅定信心,凝心聚力,推動企業2022年高質量發展再上新臺階,公司假座錦鵬大酒店,隆重舉行2021年度總結表彰暨2022年工作部署動員大會。



?? 董事長、總經理盧宏銀、副總經理何存旺、何永祥出席會議;各分公司經理、項目部經理,公司全體管理人員、后方全體員工約280余人參加會議。

?? 會議在莊嚴激昂的國歌聲中開始。董事長、總經理盧總首先發表了題為《堅持穩中求進,突出創新轉型,強化精細管理,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展》的主旨報告。 盧總全面總結回顧了過去一年的工作,部署了今年的工作思路、目標任務和工作舉措。



?? 盧總的報告深刻務實、富有新意,從國家宏觀政策的大視角和企業經營的微觀層面,從新時代建筑業發展的理論高度到每一個具體的工程項目逐一進行了令人信服的闡述和分析,報告的前瞻性、指導性和可操作性都非常強,為做好今年各項工作提供了指導方針和工作遵循。



?? 接著,公司副總經理何存旺宣讀了表彰決定。大會對2021年度取得顯著成績的先進集體和個人進行了表彰和獎勵。韓良仁經理獲得特別貢獻獎;海安韓良仁分公司獲評先進分公司;天津分公司香岸華庭住宅小區項目部、浙江分公司義烏項目部獲評先進項目部;浙江分公司臨時黨支部獲評先進黨支部;天津分公司南通項目部獲評安全生產先進項目部,銀川分公司如院項目部獲評質量管理先進項目部;天津分公司、浙江分公司獲評經營開拓先進集體。殷鳳余QC小組的工法和QC成果受到了表彰。

?? 大會還對受到表彰的70余名先進個人進行了表彰和獎勵。





?? 最后,公司副總經理、財務總監何永祥做了切實加強財務管理,努力防范財務風險的表態發言。





?? 分公司經理湯富強、丁加華、韓波、韓良仁、張益桃、任龍友先后做了令人鼓舞、催人奮進的發言,他們的表態發言,內容務實,措施有力,充分展示了他們在新的一年里力爭再創新業績?、再造新輝煌的良好精神風貌和堅強決心,給全體與會人員以極大的鼓舞和激勵。

  • 分類:公司新聞
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  • 發布時間:2022-02-12
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—公司隆重舉行2021年度總結表彰及2022年度工作部署大會

          

   金牛報喜辭舊歲,瑞虎納福迎春來。極不平凡2021年,在公司董事會和總經理室的堅強領導下,經過全體工泰人的共同努力,企業經受住了疫情的嚴重沖擊和房地產市場巨變的考驗,戰勝了重重困難,取得了十四五開局的良好業績。為了總結成績,表彰先進,堅定信心,凝心聚力,推動企業2022年高質量發展再上新臺階,公司假座錦鵬大酒店,隆重舉行2021年度總結表彰暨2022年工作部署動員大會。

   董事長、總經理盧宏銀、副總經理何存旺、何永祥出席會議;各分公司經理、項目部經理,公司全體管理人員、后方全體員工約280余人參加會議。

   會議在莊嚴激昂的國歌聲中開始。董事長、總經理盧總首先發表了題為《堅持穩中求進,突出創新轉型,強化精細管理,努力實現南通工泰高質量可持續平穩發展》的主旨報告。 盧總全面總結回顧了過去一年的工作,部署了今年的工作思路、目標任務和工作舉措。

   盧總的報告深刻務實、富有新意,從國家宏觀政策的大視角和企業經營的微觀層面,從新時代建筑業發展的理論高度到每一個具體的工程項目逐一進行了令人信服的闡述和分析,報告的前瞻性、指導性和可操作性都非常強,為做好今年各項工作提供了指導方針和工作遵循。

   接著,公司副總經理何存旺宣讀了表彰決定。大會對2021年度取得顯著成績的先進集體和個人進行了表彰和獎勵。韓良仁經理獲得特別貢獻獎;海安韓良仁分公司獲評先進分公司;天津分公司香岸華庭住宅小區項目部、浙江分公司義烏項目部獲評先進項目部;浙江分公司臨時黨支部獲評先進黨支部;天津分公司南通項目部獲評安全生產先進項目部,銀川分公司如院項目部獲評質量管理先進項目部;天津分公司、浙江分公司獲評經營開拓先進集體。殷鳳余QC小組的工法和QC成果受到了表彰。

   大會還對受到表彰的70余名先進個人進行了表彰和獎勵。

   最后,公司副總經理、財務總監何永祥做了切實加強財務管理,努力防范財務風險的表態發言。

   分公司經理湯富強、丁加華、韓波、韓良仁、張益桃、任龍友先后做了令人鼓舞、催人奮進的發言,他們的表態發言,內容務實,措施有力,充分展示了他們在新的一年里力爭再創新業績 、再造新輝煌的良好精神風貌和堅強決心,給全體與會人員以極大的鼓舞和激勵。

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